ci是一個完整的識別系統(tǒng)，從經營戰(zhàn)略的角度講，操作ci是一項系統(tǒng)工程。因此，有必要對ci體系進行麥層的解剖，才有可能建立深層的認識。
在ci理論中，ci作為一個整體機制，是由三大要素構成的，這三大要素是：
理念識別：mind identity，簡稱mi。
行為識別：behavior identity，簡稱bi。
視覺識別：visual identity，簡稱vi。
實施ci戰(zhàn)略就是要使mi、bi、vi三要素保持高度的一致，通過完整的系統(tǒng)運作，創(chuàng)造性地使企業(yè)的經營理念和企業(yè)個性，在全方位的傳播過程中引起社會公眾的關注，使廣大消費者對企業(yè)產生認同感，以及對企業(yè)的產品產生信賴感。
導入ci的主要目的是為企業(yè)塑造良好的企業(yè)形象，在塑造企業(yè)形象的過程中，利用整體傳達系統(tǒng)進行信息傳播，達到與社會溝通，與企業(yè)關系者溝通實現(xiàn)企業(yè)運作的良好循環(huán)。為了更深刻地認識這個信息符碼系統(tǒng)，我們首先對ci的組織架構進行詳細分析。
理念識別是最高決策層次，也是ci的基本精神所在。完整的企業(yè)識別系統(tǒng)的建立，是以企業(yè)經營理念的確立為核心，也是系統(tǒng)運作的原動力和實施的基石。
行為識別是通過動態(tài)的活動或訓練形式，建立企業(yè)形象，它規(guī)劃企業(yè)內部的組織、管理、教育，以及對社會的一切活動。
視覺識別是靜態(tài)的識別符號，也是具體化、視覺化的傳達形式；經由組織化的視覺方案，傳達企業(yè)經營的信息。
ci的三個基本構成要素mi、bi、vi相互推動、協(xié)調運作，才能為企業(yè)塑造獨特的形象，帶動企業(yè)經營的發(fā)展。因此，ci中的三大構成要素既具有很強的層次性，又具有緊密的關聯(lián)性。
